汇通财经APP讯——根据 汇通财经APP 报道，斯蒂克投资管理公司亚太区经济学家克里希纳·比马瓦拉普指出，澳大利亚劳动力市场在3月份依然展现强劲表现，但其超出预期的韧性令人担忧，这进一步证明了进一步提高利率的必要性。最新澳大利亚统计局数据显示，2026年3月趋势失业率稳定在4.3%，就业人数持续增长，参与率维持高位，这些指标共同反映出劳动力供需仍处于相对紧张状态，而非快速冷却。    克里希纳·比马瓦拉普强调，如果失业率能够从当前4.3%逐步上升至5.0%，澳洲联储可能不会感到过度担忧，这意味着该机构在货币政策调整上仍拥有较大灵活性。结合3月份刚刚公布的数据以及联储3月会议已将现金利率上调至4.10%的背景，他认为今年内至少还有两次加息空间，以有效抑制潜在的工资-物价螺旋上升压力。

这种判断源于对劳动力市场深层结构的观察。尽管部分行业就业增长由兼职岗位驱动，但全职就业的相对稳定以及求职者行为变化，均显示经济需求仍具韧性。若任由这种态势持续，可能推高整体通胀预期，进而影响联储2%-3%的中期通胀目标实现。当前环境下，联储需权衡经济增长与物价稳定，避免过早放松政策导致通胀反弹。

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以下表格对比当前劳动力市场关键指标与政策阈值，帮助直观理解加息空间：    从更广视角看，劳动力市场韧性虽短期支撑消费与经济增长，但长期若不加以引导，可能放大全球供应链波动或地缘因素带来的输入型通胀风险。澳洲联储近期决策已显示出数据依赖型路径，未来会议将重点关注就业数据、工资指数及通胀读数。

编辑总结

澳大利亚劳动力市场的持续强劲为货币政策制定者带来了明确信号：当前4.3%的失业率仍处于较低区间，足以支撑进一步紧缩操作以锚定通胀预期。经济学家对年内至少两次加息的预判，体现了在就业与物价双目标间的谨慎平衡，投资者需密切关注后续就业报告与联储沟通，以评估利率路径对资产价格的潜在传导效应。

就在地缘政治紧张局势有所缓和之际，美国商务部长罗斯宣布，从6月1日起，将对从欧盟、加拿大和墨西哥进口的钢铁和铝征收关税，这一报道使得市场情绪再次紧张起来。墨西哥和欧洲很快就做出了回应，欧盟宣布对从美国进口的商品征收关税，而墨西哥则宣布对美国出口的不同农产品征税。此前承压的避险资产获得了提振，尽管有消息称，意大利五星运动党和北美联盟已就可能的联合政府达成了一项新协议，让萨沃纳负责欧洲事务，让Giovanni Tria新任经济部长。风险暂缓，而波动性也在下降，因投机兴趣在周五美国非农就业报告公布前变得谨慎。

欧元/日元、英镑/日元此前皆触及2018年新低位置交易疲劳。